“四提”“五要”是新时代组工干部的作风标准，更是落实省委“严真细实快”作风要求的生动实践。新时代的基层组工干部承担着新的责任与使命，更要躬身实践“四提”“五要”工作要求，发扬“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”的精神，用心用力用情投入到组织工作中，为推动城头镇经济社会高质量发展提供坚强组织保证。
一、落实于“严”，做严以修身型组工干部
组织部门是干部的“娘家”，组工干部的一言一行直接影响和感染着周围的同事，也直接关系到本地区本领域的政治生态。守纪律、讲规矩是组工干部站得稳、干得好、行得远的必备条件。所以，我们要以“严”的标准约束自己，将“吾日三省吾身”的反思精神内化于心，时刻保持如临深渊、如履薄冰的危机感，自觉抵制权力、金钱的诱惑。从大处着眼，从小处做起，防微杜渐、警钟长鸣，严守思想防线，严守纪律红线，严守道德底线，做清正廉洁的表率。
二、发力于“真”，做求真务本型组工干部
求真务本是检验组工干部工作状态的试金石，不真不实就难以完成新使命、实现新作为。实干精神是共产党人的实践品质和先进本色，是党的优良传统和宝贵财富。习近平总书记强调，好干部要敏于行、慎于言、降虚火、求实效，实一点，再实一点，保持“功成不必在我”的境界，一张好的蓝图干到底。我们要发扬求真务实精神，大兴求真务实之风，进一步增强工作的责任感和紧迫感，克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，把心思用在干事业上，把精力投到抓落实中，创造实实在在的工作成绩。
三、贯彻于“细”，做细致认真型组工干部
习近平总书记多次强调，世间事，做于细，成于严。严谨细致是组织部门一直以来的的优良传统。组织工作千头万绪，涉及方方面面，不仅要求我们要有宏观把握，还要求我们要有“绣花功夫”。以村集体经济发展为例，如何更好的发挥党建引领作用，促进集体经济增收，不仅需要做好顶层设计，还需要重视底层逻辑，这就要求我们要把“精益求精”刻进骨子里，融入血液中，要有一股不同于其它工作岗位历练得来的韧劲和干劲。当面对工作中未知的“暗流”和“险滩”时，我们要有“明知山有虎，偏向虎山行”的豪迈气概，把看似平常的业务打造成“精品中的精品、艺术中的艺术”。
四、立足于“实”，做真抓实干型组工干部
干部干部，“干”字当头，我们要牢记这一身份，始终以“干”字为先，在经风雨、见世面中有所作为、干出成绩。“想干事”是一种态度，不因为怕事而避事，要敢于摸着石头过河。如若在工作中挑肥拣瘦或是拈轻怕重，是啃不下硬骨，干不成事业的。“能干事”是一种能力，要有“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”的魄力，敢于迎难而上。“干成事”是一种担当，要常怀“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的实践精神，放下架子、俯下身子、迈开步子，民呼我应，锻造苦干实干的硬品格、担当作为的宽肩膀。
五、着眼于“快”，做争先进取型组工干部
当前，我们正处在一个大有可为的新时代。对组工干部而言，大有可为是组织给予我们的舞台，为之有道方能彰显我们的才干。记得在上海清美集团参观学习时，看到“人无我有、人有我优、持续创新、永无止境”的标语，对于一个企业而言，永无止境的创新创造是屹立于市场而不败的生存之道，对于我们组工干部而言，争先创优也是让我们勇立时代潮头的必胜法则。我们要让大脑“活跃”起来，用大胆探索去冲击守旧思想和经验主义的束缚，以“主动作为、舍我其谁”的争优心态，保持击鼓奋进的时期、跳起摸高的勇气和顺势而为的锐气，才能取得下干事创业的新业绩。（枣庄市山亭区城头镇党委委员、组织委员赵晓璇）
